Pädagogische Fachkraft in der stationären Kinder- und Jugendhilfe (w/m/d)

• Betreuung. Begleitung und Förderung im Schichtdienst von jungen Menschen im Altern von 13 – 21 Jahren entsprechend des Entwicklungsstandes
• Erkennen des individuellen Unterstützungsbedarfes und Erarbeiten von Lösungsmodellen
• Förderung und Unterstützung in der Alltagsgestaltung und in Problemlagen
• Fallsteuerndes und prozessorientierendes Agieren entsprechend des Vorgaben des Hilfeplanverfahrens
• Begleitung von Gruppenprozessen und entwicklungsfördernde Einzelarbeit
• Planung und Durchführung von Freizeitangeboten, Motivationsarbeit
• Krisenmanagement
• Elternarbeit
• Gestaltung und Fördern von klientenorientierten Netzwerken

• Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher / Heilerziehungspfleger (w/m/d) oder
• Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik / Heilpädagogik oder eine vergleichbare pädagogische bzw. therapeutische Qualifikation
• Kenntnisse im Bereich der §§ 34 und 35a Abs. 2 Punkt 4 SGB VIII
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, idealerweise in der stationären Jugendhilfe
• Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und eine wertschätzende Grundhaltung
• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 7 (3.099 € – 3.247 € bei 31,2 Std./Woche und abhängig von der beruflichen Vorerfahrung)
• Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• Schichtzulage, Fachkraftzulage
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Weihnachten und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage für Schichtdienste
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (corporate benefits)
• Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
• Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
• Dienstpläne und Arbeitszeitmodelle, bei denen wir Ihre persönlichen Wünsche und Bedürfnisse berücksichtigen
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird bei uns aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
• Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren

Unsere Wohngruppe bietet 8 jungen Menschen im Alter von 13 bis 21 Jahren die Chance, sich mit ihren Biographien und dem gelernten Verhalten auseinanderzusetzen und sich zu stabilisieren.

Wir arbeiten gemeinsam mit den Jugendlichen an einer positiven Zukunftsperspektive. Unser pädagogisches Konzept orientiert sich dabei an den Bedürfnissen der jungen Menschen, die bei uns leben. Unsere Arbeit ist geprägt von Respekt, Wertschätzung, Achtsamkeit und einer transparenten Kommunikation auf Augenhöhe. Wir nutzen pädagogische Methoden, die auf einer ressourcenorientierten Sichtweise basieren. Auf diese Weise fördern wir die Sozialkompetenz und Selbstwirksamkeit der Jugendlichen.

Ziel ist es, neue Lösungswege und individuelle Lebensperspektiven gemeinsam zu entdecken und auszubauen. Jeder Jugendliche kann sich im CJD auf persönlicher, schulischer und beruflicher Ebene neu entdecken und weiterentwickeln. Unterstützt wird dies durch die Möglichkeit einer internen Beschulung gekoppelt mit dem tagesstrukturierenden Angebot des Arbeitstrainings in der Einrichtung.

Willkommen im CJD

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Altersgruppen und Geschlechter, Menschen mit Schwerbehinderung und Gleichstellung sowie jeglicher ethnischer Herkunft.

Unser Anliegen ist es, Menschen zu befähigen, ihre Persönlichkeit zu entfalten sowie ihr Leben selbstbestimmt und erfolgreich zu gestalten. Mit unseren vielfältigen Angeboten bieten wir auf diesem Weg Unterstützung, die auf die jeweiligen Bedürfnisse abgestimmt ist. Dafür arbeiten unsere Mitarbeitenden bundesweit vernetzt und fachübergreifend zusammen. Dieses Zusammenwirken ist keine Selbstverständlichkeit, und wir sind stolz auf unsere starke Gemeinschaft. Werden Sie jetzt Teil davon!

Arbeitszeitmodell: Teilzeit